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就業服務法 【修正日期】民國105年10月21日 【公布日期】民國105年11月3 ... 公布第49條條文 3‧ 中華民國八十九年一月二十六日總統（89）華總一義字第8900021190號令修正公布第43、51條條文 ...
四、前項第六款及前款以外私立就業服務機構之管理。 五、其他 .... 第一項私立就業 服務機構及其分支機構之設立許可條件、期間、廢止許可、許可證更新及其他管理 事項之辦法，由中央主管機關定之。 ... 私立就業服務機構及其從業人員從事就業服務 業務，不得有下列情事： 一、辦理仲介業務，未依規定與雇主或求職人簽訂書面契約。
107-03-14 106年勞工 生活及就業狀況調查統計結果。 107-03-13 因應「國際職業安全衛生管理系統標準」正式出爐， 勞動部擬好配套措施，促... 107-03-12 106年外籍勞工管理及運用調查統計結果 ...
2017年9月7日 ... 就業服務法修正草案已公告. 對雇主及仲介罰則均加重不得不慎. 許多外籍勞工之 雇主，因擔心外勞逃跑，會讓外勞簽署同意書，同意. 雇主保管外勞護照等身分證件， 但此舉恐危害外勞權益。勞動部為了因應. 實務需求，周延就業服務業務及外國人聘 僱管理，於106 年8 月30 日預. 告修正「就業服務法」多條法律，希望 ...
就業服務法 英 公(發)布日期： 民國 81 年 05 月 08 日 修正時間： 民國 105 年 11 月 03 日 法規類別： 就業服務目 所有條文 編章節 條文檢索 條號查詢 附屬法規 ...
違反就業服務法罰則。本次修正重點為增訂僱主違反就業服務法（以下簡稱本法）第5條第2項 第4款「僱主招募或僱用員工，不得指派求職人或員工從事違背公共秩 序或善良風俗之工作」裁量基準 。找到了違反就業服務法罰則相关的热门资讯。
檢視現行法規, 就業服務法（ 民國95 年05 月30 日 非現行法規 ）. 檢視現行法條, 第57 條, 雇主聘僱外國人不得有下列情事： 一、聘僱未經許可、許可失效或他人所申請聘僱 之外國人。 二、以本人名義聘僱外國人為他人工作。 三、指派所聘僱之外國人從事 許可以外之工作。 四、未經許可，指派所聘僱從事第四十六條第一項第八款至第十款 ...
2017年9月14日 - 罰鍰(新台幣) 違反就業服務法條文違反說明30萬元~150萬元第5條第1項對求職人或所僱用員工，以種族、階級、語言、思想、宗教、黨派、籍貫、出生 ...
第5條第1項、 第65條第1項 處30萬元以上150萬元以下罰鍰。 以往工會會員身分為由 ... 工作、資遣事由及需否就業輔導等事項，列冊通報當地主管機關及公立就業服務機構者。 第33條第1項、第68條第1項 處3萬元以上15萬元以下罰鍰。 1.第1次：3-6 ...
