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四、前項第六款及前款以外私立就業服務機構之管理。 五、其他 .... 第一項私立就業 服務機構及其分支機構之設立許可條件、期間、廢止許可、許可證更新及其他管理 事項之辦法，由中央主管機關定之。 ... 私立就業服務機構及其從業人員從事就業服務 業務，不得有下列情事： 一、辦理仲介業務，未依規定與雇主或求職人簽訂書面契約。
第65條, 違反第五條第一項、第二項第一款、第四款、第五款、第三十四條第二項、第 四十條第二款、第七款至第九款規定者，處新臺幣三十萬元以上一百五十萬元以下罰 鍰。 未經許可從事就業服務業務違反第四十條第二款、第七款至第九款規定者，依 前項規定處罰之。 第66條, 違反第四十條第五款規定者，按其要求、期約或收受超過 規定 ...
法條依據. （就業服務法）. 法定罰鍰額度（新臺幣：元）或其他處罰. 統一裁罰基準. （新 臺幣：元）. 1. 雇主對求職人或所僱用員工， 以種族、階級、語言、思想、宗教、黨派、 籍貫、出生地、性別、性傾向、年齡、婚姻、容貌、五官、身心障礙或以往工會會員身分 為由，予以歧視。 第5條第1項、. 第65條第1項. 處30萬元以上150萬元以下罰鍰。
2017年9月7日 ... 就業服務法修正草案已公告. 對雇主及仲介罰則均加重不得不慎. 許多外籍勞工之 雇主，因擔心外勞逃跑，會讓外勞簽署同意書，同意. 雇主保管外勞護照等身分證件， 但此舉恐危害外勞權益。勞動部為了因應. 實務需求，周延就業服務業務及外國人聘 僱管理，於106 年8 月30 日預. 告修正「就業服務法」多條法律，希望 ...
2017年8月27日 ... 就業服務法第63條第1項規定：違反第四十四條或第五十七條第一款、第二款規定者， 處新臺幣十五萬元以上七十五萬元以下罰鍰。五年內再違反者，處三年以下有期徒刑 、拘役或科或併科新臺幣一百二十萬元以下罰金。 再參考同法第44條規定：任何人 不得非法容留外國人從事工作。同法第57條第1、2款規定：雇主聘僱 ...
就業服務法 英 公(發)布日期： 民國 81 年 05 月 08 日 修正時間： 民國 105 年 11 月 03 日 法規類別： 就業服務目 所有條文 編章節 條文檢索 條號查詢 附屬法規 ...
檢視現行法規 就業服務法 （ 民國 101 年 11 月 28 日 非現行法規 ） 檢視現行法條 第 44 條 任何人不得非法容留外國人從事工作。 檢視現行法條
就業服務法（民國91 年01 月21 日) 非現行版本現行法規. 第57 條. 雇主聘僱外國人 不得有下列情事： 一聘僱未經許可、許可失效或他人所申請聘僱之外國人。 二以本人 名義聘僱外國人為他人工作。 三指派所聘僱之外國人從事許可以外之工作。 四未經 許可，指派所聘僱從事第四十六條第一項第八款至第十款規定工作之外國人變更工作 ...
