全台熱銷120,000冊，《不懂帶人，你就自己做到死！》正宗續作第二彈！ 日本行為科學第一人，告訴你如何帶好團隊！ 想要提高工作業績，你一定要懂得帶團隊！ 日本行為科學第一人石田淳，用行為科學告訴你領導的訣竅
若您具有法人身份為常態性且大量購書者，或有特殊作業需求，建議您可洽詢「企業採購 」。 退換貨說明 會員所購買的商品均享有到貨十天的猶豫期（含例假日）。退回之商品必須於猶豫期內寄回。 辦理退換貨時，商品必須是全新狀態與完整 ...
5 關於傳統行政理論之敘述，下列何者正確？ 將行政組織視為開放的系統 以效率作為核心價值 重視人性的因素 著重行政的動態面 ... 17 下列何者為組織文化的內涵？①人際相處的遊戲規則 ②指導組織的哲學觀念 ③組織內的傳奇故事 ④政府的法令規章 ⑤ ...
完整實用的文檔資料是成功MIS的標緻。科學的開發過程從可行性研究開始，經過系統分析 、系統設計、系統實施等主要階段。每一個階段都應有文檔資料，並且在開發過程中不斷完善和充實。目前使用的開發方法有以下兩種 ...
論辯型組織設計 任務型組織設計 道德型組織設計 風險型組織設計 10 「義警、義消」這類制度，是屬於民營化方式中的那一種？ 合產 減免 補助 特許權 11 政府行政系統與環境保持經常而長期互動的機制稱為： 公眾關係 從眾關係 公開關係 監測關係 ...
防蟎材質 Fotex芙特斯新一代超舒眠緊織級擁有獨一無二製程，打破傳統紡紗織布的製程，採用高密度的超細纖維，運用高密度編織技術讓纖維呈多層次立體交錯織造，令織物氣孔在4微米~0.4微米之間，並擁有美國食品藥物檢驗局(FDA)認證及美國IBT實驗室(全 ...
科學管理學派最大的缺點在於：. (A)將員工視為機器，忽視人性的尊嚴. (B)強調正式組織功能，忽視非正式組織的影響. (C)過於重視個人需求，忽略組織目標的達成.
科學管理學派最大的缺點在於： (A)將員工視為機器，忽視人性的尊嚴 (B)強調正式組織功能，忽視非正式組織的影響 (C)過於重視個人需求，忽略組織目標的達成
請問有人有"企業管理、企業概要、管理學、行銷學"的歷屆考古題嗎? 268 by 王胖胖. 請問有人有菸酒公司、台電(中油台水台糖)、中華電信"企管類"的歷屆考古題嗎?(97 ...
跳到导航 跳到搜索. 由科學管理之父(Father of Science Management)泰勒(F.Taylor)所提出。 ... 五、缺点. 1、過分強調生理因素而忽略心理因素和社會因素，就無法解釋組織現象。 2、過分強調工資和獎金作為員工工作行為的唯一因素，認為員工參加 ...
