黃英忠、陳榮德、凌雅慧、劉維寧，2001，「整合性人力資源資訊系統在績效管理體系應用之研究」，企銀季刊，4月，24卷4期：17-33。 黃英忠、陳儀蓉、呂昀霖，2001，「精神科門診病患醫療利用行為之個人因素研究－以高雄市某精神專科醫師為例」，華醫學報，5月：121-134。 陳淑玲、趙必孝、黃英忠，2001，「新人類工作價值觀、工作生活 ...
管理學是人類近代史上發展最為迅速、對社會經濟發展影響最大的學科之一。現今管理新知與理論與時俱進，管理知識的提升，是企業及個人為維持競爭優勢的不二法門。 本書共十五章，分為五篇，除了延續前已出版的「管理學理論」之內容，並加以精進更新，針對規劃、組織、領導及控制等程序整合後分篇論述，內容力求對每一理論的 ...
管理學是人類近代史上發展最為迅速、對社會經濟發展影響最大的學科之一。現今 管理新知與理論與時俱進，管理知識的提升，是企業及個人為維持競爭優勢的不二 法門。 本書共十五章，分為五篇，除了延續前已出版的「管理學理論」之內容，並加以 精進更新，針對規劃、組織、領導及控制等程序整合後分篇論述，內容力求對每一理論 的 ...
2018年2月18日 - 台灣赴大陸就業人口激增，對於陸委會日前表示將進行兩岸人流管制，高雄大學前校長、現任該校亞太工商管理學系教授黃英忠接受中評社訪問表示 ...
博客來搜尋,作者,關鍵字:黃英忠,分類:全館,人力資源管理(三版),管理學,人力資源管理 概論.
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管理學是人類近代史上發展最為迅速、對社會經濟發展影響最大的學科之一。現今 管理新知與理論與時俱進，管理知識的提升，是企業及個人為維持競爭優勢的不二 ...
黃英忠，人力資源管理(第3版)，企業管理，人力資源管理概論人力資源的確保管理 人力資源的開發管理人力資源的報償管理人力資源的維持管理人力資源管理的國際 ...
