主管未積極當部屬的教練，可能是擔心部屬學太快，或不知道怎麼教，或部屬難溝通， 但各層級間不傳承知能，企業競爭力就難以延續，解方就在於主管的心態。 長輩們， 放下「嚴父」的心態吧！ 華人傳統親子關係沿襲下，產生一代代的嚴父，特別是在家族 企業裡， 如何放下權威，學習傾聽第二代的心聲，將會讓接班傳承更為順利成功。
2007, 鄒筱涵;于卓民;司徒達賢, 2007, '「職位特質與任用需求對多國企業子公司高階 ... 2006, 熊欣華;司徒達賢;于卓民, 2006, '「資訊電子業合作之關係風險與管理 ... 1993, 司徒達賢, 1993, '公營事業民營化:動態過程之策略與管理, '., 119583 ... 1989, 司徒達賢, 1989.07, '組織變革策略對組織承諾之影響研究:以潤泰工業股份有限公司 ...
司徒達賢1976年、28歲那年於美國拿到企管博士後回政大企管所教書，開創台灣 管理學界個案教學的先驅。他獨創「聽說讀想」的教學技巧，讓課堂總是緊張萬分，卻 又 ...
姓名, 司徒達賢. 電子郵件, seetoo@nccu.edu.tw. 聯絡電話, 81209. 研究專長, 策略 管理、組織理論與管理、個案教學方法. 授課領域, 策略管理、組織理論與管理、個案 ...
2018年7月12日 ... 管理學大師許士軍說：「管理根本不是科學。」既不是科學，那該怎麼教？ 司徒達賢很 有心得，他教授「聽、說、讀、想」法門近半世紀， 如今要退休了，但 ...
姓名, 司徒達賢. 聯絡電話, 81209. 電子郵件, seetoo@nccu.edu.tw. 研究專長, 策略 管理、組織理論與管理、個案教學方法. 授課領域, 策略管理、組織理論與管理、個案 ...
2018年6月29日 ... 政大企管研究所講座教授司徒達賢，將於今年7月滿70歲，屆齡退休。受他薰陶的 學生超過3000人，包含各.
司徒達賢（1948年－），台北市人，原籍廣東，現任為臺灣國立政治大學講座教授。 畢業於政治大學企業管理系、美國伊利諾大學企業管理碩士，之後獲得美國西北大學 ...
2018年7月4日 ... 政大企管研究所講座教授司徒達賢，將於今年7月滿70歲，屆齡退休。 受他薰陶的 學生超過3000人，包含各領域頂尖人物。他如何影響台灣的商管 ...
司徒達賢是亞洲第一位主攻企業政策的博士，也是台灣產官學界少見、且都一致服氣 的「策略大師」。 平常叱吒風雲的經理人，到政大企研所的課堂上，面對司徒達賢 ...
